Lanzamiento del Índice FTSE sobre el papel de la mujer en la empresa

CE16 diciembre 2006

E

l Cranfield’s International Centre for Women Business, acaba de lanzar el índice FTSE para directivas. En su estreno este índice muestra que tan sólo 77 de las compañías de FTSE 100 tienen en su staff directivo alguna mujer, y que las mujeres componen solamente el 10% de todos los Comités de dirección del FTSE 100.

Para Norma Jarboe, directora de la organización Opportunity Now, «este índice constituye una herramienta increíblemente valiosa para la mejora continua de las compañías». Sin embargo, los datos concluyen que aun queda mucho por hacer y que la diversidad en los comités de dirección aun no es una realidad. Para Jarboe alcanzar la diversidad no debería ser una recomendación sino más bien un imperativo.